Veel zzp’ers zijn huiverig voor groei
Meer omzet draaien of personeel aannemen is lang niet altijd het doel van zelfstandig ondernemers. Sterker nog, zo’n 60 procent van de zzp’ers wil liever de huidige omzet en klanten behouden en niet groeien.
Groeien lijkt het ultieme doel voor een ondernemer, maar dat is lang niet altijd het geval. Maar meer werken en personeel aannemen brengt ook financiële risico’s met zich mee. Slechts 34 procent van de zzp’ers wil groeien volgens cijfers van de Kamer van Koophandel. Toch hoeft personeel in dienst nemen geen risico te zijn. Je zou je personeel dan onder kunnen brengen bij een payrolldienstverlener zoals bijvoorbeeld Mettom.nl. Die nemen dan de complexiteit van het werkgeverschap over, zoals de salarisadministratie, regelen pensioen en zorgen zelfs voor doorbetaling bij ziekte. Vaak betaal je voor deze payrollservice een opslag (fee) bovenop het brutoloon van je werknemer.
Kwart zzp’ers wil in loondienst
Maar liefst 26 procent van de zzp’ers zou liever (gedeeltelijk) in loondienst werken. Vaak zijn ze ontevreden over hun inkomen of valt het ondernemerschap zwaarder dan verwacht. Zo hebben beginnende zzp’ers vaak moeite met het vinden van opdrachtgevers waardoor het hen financieel niet voor de wind gaat. Onder ondernemers met personeel gaat het om 16 procent die liever onder contract willen werken.
Zelf harder werken
Wanneer een bedrijf wel gaat groeien wordt de hoeveelheid werk door de ondernemer zelf opgevangen, namelijk voor 70 procent van de zzp’ers tegenover 60 procent van de ondernemers met medewerkers. Ook zegt een derde van de zelfstandig ondernemers nee tegen nieuwe opdrachten.
Liever geen personeel of toch wel?
De voornaamste reden dat zzp’ers geen personeel aannemen is dat zij er de noodzaak niet van inzien of door financiële onzekerheden die erbij komen kijken. Bovendien is een op de vier zzp’ers tevreden met de huidige inkomsten. Wel wordt er samengewerkt met andere zzp’ers, zoals in een netwerkbedrijf. Daar kunnen zij dankzij het netwerk van zelfstandigen ook voldoende opdrachten verwerven. Ook worden vrienden en familie soms ingeschakeld wanneer de werkdruk toeneemt.
Mocht je twijfelen en toch eigenlijk wel personeel kunnen gebruiken en geen risico willen lopen, dan loont het zeker de moeite om te kijken naar Mettom payroll dienstverlening. Succes met ondernemen!